2008.01.23 Wed

　労働者派遣に係る契約（紹介予定派遣に係る契約・人材紹介に係る契約を含む）に必要な正しい知識に関する情報提供やお客様の必要性に応じて各種契約書式集（労働者派遣業に必要な契約雛形・有料職業紹介事業に必要な契約雛形・紹介予定派遣事業に必要な契約雛形）の販売を目的にサイトを開設致しております。

人材派遣業・人材紹介業契約書作成マニュアルでは、最新のコンプライアンスに準拠した契約書式雛形（人材派遣業向け、人材紹介業向け、紹介予定派遣業向け）、そして一部業務運営書類をご用意致しました。

　これさえあれば、必要な契約書類が簡単に作成可能なんです。今なら１カ月内の無料メールサポート・サービスをご活用いただき、商品ご購入後のご不明な点もお気軽にお問合せ可能です。

　今日は、その商品の中から人材派遣業向け契約書式集CD-ROM版に収録されている書式内容をご紹介致します。

・労働者派遣基本契約書
・労働者派遣個別契約書（兼）派遣料金に関する覚書（派遣法26条）
・派遣先への通知書・派遣労働者通知書（派遣法35条・42条）
・派遣社員雇入通知書（兼）就業条件明示書（派遣法34条）
・派遣受入期間の制限に抵触することとなる日の通知書（派遣法35条2・2項）
（継続派遣制限（抵触日）通知書、派遣元先事業主宛・派遣労働者宛）
・派遣元管理台帳（派遣法37条1項・則31条）
・期間の制限に抵触する最初の日の通知書（派遣法26条第5項）
・派遣受入期間についての意見聴取通知書（派遣法40条の2第3項）
（派遣受入期間に対する意見書）
・派遣社員の機密取り扱いに関する覚書
・雇用契約に関する誓約書
・個人情報の取扱いに関する同意書

この機会にぜひ貴社の契約書の見直しを行ってみてはいかがでしょうか。

詳しくは、人材派遣業・人材紹介業契約書作成マニュアルをご覧下さい。